為扎實(shí)開展反腐倡廉宣傳教育活動(dòng)，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，提高干部職工的廉潔從業(yè)意識(shí)，分公司不斷創(chuàng)新形式，開展以“四廉”為載體的活動(dòng)，使廉潔宣傳教育入人心。
    一是教育導(dǎo)廉，讓廉潔從業(yè)入腦。采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，通過上黨課、學(xué)習(xí)反腐倡廉學(xué)習(xí)讀本、參加廉潔從業(yè)專題講座和看廉政教育警示片，重點(diǎn)學(xué)習(xí)“三重一大”決策制度，筑牢拒腐防變的思想防線。    
    二是活動(dòng)倡廉，讓廉潔思想入心。組織開展了主題為“保持黨的純潔性”廉潔短信評(píng)選等活動(dòng)，使職工在活動(dòng)中得到啟發(fā)教育，凈化心靈。
    三是環(huán)境育廉，讓廉潔氛圍入站。為營造充滿人文情懷的
    廉潔文化氛圍，站部在辦公樓懸掛廉潔格言墻畫，辦公電腦使用廉潔屏保、廉潔壁紙，制作廉潔板報(bào)等，讓黨員干部在潛移默化中接受教育。     四是監(jiān)督促廉，讓廉潔規(guī)定入崗。向社會(huì)公布黨風(fēng)廉政監(jiān)督電話，大門口設(shè)置廉政意見箱，將廉潔從業(yè)考核結(jié)果與評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤，使黨員干部接受內(nèi)部職工和社會(huì)各界監(jiān)督。