為深入貫徹落實領(lǐng)導(dǎo)干部“四下基層”工作制度，推動2024年工作扎實高效開展，實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展。4月9日，中原高速黨委書記、董事長劉靜，總經(jīng)理王鐵軍，副總經(jīng)理馮可一行到鄭開、睢縣、商丘分公司調(diào)研工作，公司機關(guān)辦公室、人事、黨辦、宣信中心負(fù)責(zé)同志一同調(diào)研。

在鄭開分公司，劉靜董事長一行進行實地調(diào)研、聽取匯報，充分肯定了分公司黨建引領(lǐng)、運維機制創(chuàng)新、綠通服務(wù)保障等工作。針對2024年工作，強調(diào)要求：一是繼續(xù)保持優(yōu)勢，發(fā)揚工作經(jīng)驗，再接再厲，取得佳績；二是開拓工作視野，以經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)為先，群策群力，更快更好更優(yōu)地完成目標(biāo)任務(wù)；三是注重亮點挖掘，做好經(jīng)驗輸出，形成標(biāo)準(zhǔn)化工作流程，推動各項工作高效開展。

在睢縣分公司，劉靜董事長充分肯定了分公司班子建設(shè)、機電創(chuàng)新、基層維穩(wěn)等工作取得的成績，并從四個方面要求：一是繼續(xù)發(fā)揮踏實肯干的工作作風(fēng)，積極探索更加高效的管理模式；二是深入研究收費引流增收方法，更好地實現(xiàn)經(jīng)營增效；三是創(chuàng)新科技驅(qū)動體制機制，培育鍛造高質(zhì)量人才隊伍；四是認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部“四下基層”工作制度，強化公司上下聯(lián)勤聯(lián)動。

在商丘分公司，劉靜董事長對分公司班子精誠團結(jié)、隊伍朝氣蓬勃、管理精細(xì)高效給予充分肯定，并對2024年工作提出要求：一是高度重視稽核引流工作，確保圓滿完成目標(biāo)任務(wù)；二是發(fā)揮隊伍活力優(yōu)勢，全力打造學(xué)習(xí)型、激勵型、奮進型、創(chuàng)新型組織；三是加強五星黨支部創(chuàng)建，彰顯紅色基因，傳承紅色精神，以黨建領(lǐng)航促高質(zhì)量發(fā)展。

調(diào)研中，劉靜董事長還高度強調(diào)了安全生產(chǎn)、廉潔自律工作，提出要牢牢守住安全、廉潔底線，以對黨、對司乘、對員工、對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，將安全工作時刻放在心上，并創(chuàng)新廉政教育工作方式方法，鍛造清風(fēng)肅紀(jì)鐵軍隊伍，為全年目標(biāo)任務(wù)的完成筑牢屏障。在調(diào)研座談會上，公司總經(jīng)理王鐵軍、副總經(jīng)理馮可，也充分肯定了各單位取得的工作成績，并對優(yōu)勢亮點打造、管理指標(biāo)落實、降本增效、引流增收、機電創(chuàng)新、科技成果轉(zhuǎn)化、綠通惠民服務(wù)、養(yǎng)護管養(yǎng)綠化、安全保通保障等工作提出具體要求。